Van overlever tot winnaar? Dit team gaat voor een cultuuromslag in ‘25
F1 Nieuws
Voor Sauber was 2024 een jaar om snel te vergeten. Pas in de op één na laatste Grands Prix van het seizoen wist het nu nog Zwitserse team punten te scoren. De verwachting is dat het toekomstige Audi-team komend seizoen evenmin een rol van betekenis speelt. Om wel een team te worden dat om de topposities meedoet, is er een cultuuromslag noodzakelijk, zo beseft Mattia Binotto.
Halverwege het afgelopen jaar werd de Italiaan aangesteld als chief operating officer (COO) en chief technical officer (CTO) van Sauber, na jarenlang gewerkt te hebben bij Ferrari. Bij de Italiaanse equipe stond elke dag in het teken van winnen, maar in het Zwitserse Hinwil trof Binotto een totaal andere mentaliteit aan.
Wil Sauber en uiteindelijk Audi succesvol worden, dan is er qua mindset een grote verandering noodzakelijk. Binotto, die toegeeft dat de laatste jaren van Sauber in het teken stonden van simpelweg proberen te overleven, is de man die aan dat proces mede leiding geeft. “Er moet dus zeker nog veel gebeuren op het gebied van cultuur, qua gedrag”, stelt de Italiaan.
Binotto voorziet lange weg voor Sauber
Om daar direct aan toe te voegen. ”Het is een lange weg. Dat weten we. En gedrag veranderen, misschien is dat zelfs het moeilijkste. Maar we zijn begonnen aan onze reis”, aldus Binotto.
“Sinds ik ben gestart, is er al veel gebeurd. Het is niet alleen verbeterde prestaties op het circuit, maar ook het contracteren van [Gabriel] Bortoleto, het hebben van een nieuwe line-up voor volgend jaar. Het gaat ook over het investeringspartnerschap met Qatar, wat voor ons een flinke kapitaalinjectie is."
“Dit laat zien dat we als team over het algemeen een bepaalde kant opgaan met, denk ik, de juiste aanpak, het juiste denken, groot denken. Dat is precies de mindset waar we het over hebben”, besluit Binotto.